إذا كان لديك أي أسئلة، اضغط هنا
التصويت مفتوح الآن…
اختاروا مرساكم المفضل!
حان وقت التصويت! صوّتوا لجائزة «المرسى الأكثر شعبية» ضمن جوائز أبوظبي البحرية 2026، وادعموا مرساكم المفضل.
اختاروا مرساكم المفضل!
حان وقت التصويت! صوّتوا لجائزة «المرسى الأكثر شعبية» ضمن جوائز أبوظبي البحرية 2026، وادعموا مرساكم المفضل.
التواريخ الرئيسية
المشاركات
أُغلق باب التقديم
تاريخ الحفل
21 نوفمبر 2026
معرض أبوظبي الدولي للقوارب
- 00 Days
- 00 Hours
- 00 Mins
- 00 Secs
عن جوائز أبوظبي البحرية
بصفتها الجهة المسؤولة عن الإشراف على جميع الممرات المائية في إمارة أبوظبي، تواصل أبوظبي البحرية دعم نظام بيئي بحري نشط يقوم على السلامة والاستدامة والتميّز التشغيلي. وتحت مظلة مجموعة موانئ أبوظبي، وبالتعاون الوثيق مع شركائنا الحكوميين في مركز النقل المتكامل ، التابع لدائرة البلديات والنقل، نظل ملتزمين برفع مكانة الإمارة كمركز بحري رائد على مستوى العالم.
ومنذ إطلاقها لأول مرة في معرض أبوظبي الدولي للقوارب عام 2023، تواصل جوائز أبوظبي البحرية في التقدم والازدهار وإثبات نجاحها، حيث كرّمت خلال النسختين الأولى والثانية القيادة المتميزة على مستوى المراسي، والابتكار، والاستدامة، والصحة والسلامة، والكفاءة التشغيلية في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا وتركيا. واستكمالاً لهذا النجاح، قدمت النسخة الثالثة من الجوائز في عام 2025 تطوراً نوعياً شمل إضافة فئات جديدة لتكريم المشاريع الرائدة والمبادرات المستدامة ، مع تسليط الضوء أيضاً على اسهامات الأفراد وأبرز قادة القطاع والخبراء الصاعدين. ومع هذا الزخم، نتطلع حالياً إلى استقبال نسخة أكثر تطوراً وتميزاً خلال عام 2026.
واستنادًا إلى هذا النجاح، ستواصل النسخة الرابعة من جوائز أبوظبي البحرية خلال العام الجاري في الاحتفاء بالمراسي المتميزة، والمشاريع الرائدة ذات الرؤى القيمة، والأفراد الملهمين الذين يشكّلون مستقبل القطاع البحري.
استعدوا لحضور الاحتفال المميّز في نوفمبر 2026، حيث ستتصدّر المشهد المراسي الأكثر ابتكاراً ومثابرةً وتركيزاً على المستقبل، إضافة إلى عرض أفضل ما في صناعة المراسي على المستوى الإقليمي.
جائزة المرسى الأكثر شعبية
وهي جائزة مستقلة عن فئات الجوائز الأخرى؛ حيث يتم تحديد المرسى الفائز بجائزة “المرسى الأكثر شعبية” من خلال التصويت الإلكتروني، على أن يتم فتح باب التصويت أمام الجمهور في وقت لاحق من العام الجاري. وفي حال المشاركة، يجب على المصوتين إتمام إجراءات الأمان لمنع تدخل الروبوتات أو برامج الذكاء الاصطناعي، على أن يتم احتساب الأصوات الموثَّقة فقط. لذلك،كونوا مستعدين للتصويت من أجل المرسى المفضل لديكم بهذه الجائزة القيمة!
فئات الجوائز المؤسسية
تشمل الجوائز المؤسسية التالية:
تشمل الجوائز المؤسسية التالية:
جائزة التميُّز في الابتكار
تهتم جائزة التميُّز في الابتكار في تعزيز ثقافة التحسين المستمر لدى المراسي، والذي يشمل تبني نهج قائم على الابتكار، واستخدام التقنيات التكنولوجية الحديثة، وتحقيق نتائج تعزز الارتقاء بالعمليات التشغيلية، وتجارب المتعاملين، أو الأثر البيئي.
جائزة التميُّز في الاستدامة
تُمنح جائزة التميُّز في الاستدامة إلى المراسي التي تلتزم بمعايير الاستدامة، وتشمل دمج المسؤولية البيئية ضمن استراتيجية المراسي الأساسية، مع تنفيذ برامج مبتكرة لتقليل البصمة البيئية وتحقيق نتائج ملموسة لكوكب أكثر صحة.
جائزة التميُّز في بيئة العمل
تُهدى جائزة التميُّز في بيئة العمل للمراسي ذات بيئات العمل الاستثنائية، والتي تحفز وتمكّن الموظفين من الوصول لأقصى إمكاناتهم، عبر تعزيز الثقافة الإيجابية، والاستثمار في تطوير المواهب، وتحقيق نتائج ملموسة تتعلق بالمستوى العملي للموظفين.جائزة التميُّز في الصحة والسلامة
تهتم جائزة الصحة والسلامة بالمراسي التي تعطي الأولوية لرفاهية الموظفين والمقاولين والزوار عبر تعزيز ثقافة قوية حول الصحة والسلامة، وتفعيل الأنظمة الاستباقية لإدارة المخاطر
جائزة التميُّز في تجربة المتعاملين
تقدم جائزة التميُّز في تجربة المتعاملين إلى المرسى الأكثر تقديماً لتجربة استثنائية للمتعاملين، وذلك عبر الفهم العميق لاحتياجاتهم، والتفاعل السلس معهم ، والاستخدام الذكي للتقنيات التكنولوجية. ويشمل ذلك الاستفادة من آراء المتعاملين، بهدف تحفيز التحسين المستمر، والعمل على إرضائهم وضمان ولائهم.جائزة المرسى المتميُّز
تؤهل المشاركة في هذه الجائزة المنافسة في جميع الفئات الأخرى. ويتضمن ذلك تعزيز التحسين المستمر على مستوى الأفكار والتقنيات الجديدة لتحسين عمليات التشغيل، وتجربة المتعاملين، وضمان تقديم معاملات ممتازة واستثنائية لهم، والتأكد من ولائهم من خلال معرفة آرائهم وتقييماتهم. ويجب على المتقدمين لهذه الجائزة أيضاً إثبات اتباعهم لإجراءات الاستدامة من خلال دمج المسؤولية البيئية في استراتيجياتهم، وضمان رفاهية الموظفين عبر تعزيز ثقافة السلامة، وخلق بيئات عمل استثنائية من خلال غرس قيم إيجابية، وتطوير الموظفين.جائرة المرسى المتميّز الناشئ
تماثل معايير التي يتحدد وفقها المرسى الفائز بجائزة المرسى المتميز، لكنها مخصصة للمراسي الأصغر مساحة، وتُعد جائزة المرسى المتميّز الناشئ ثاني أعلى جائزة في البرنامج.جائزة المرسى المتميُّز
تؤهل المشاركة في هذه الجائزة المنافسة في جميع الفئات الأخرى. ويتضمن ذلك تعزيز التحسين المستمر على مستوى الأفكار والتقنيات الجديدة لتحسين عمليات التشغيل، وتجربة المتعاملين، وضمان تقديم معاملات ممتازة واستثنائية لهم، والتأكد من ولائهم من خلال معرفة آرائهم وتقييماتهم. ويجب على المتقدمين لهذه الجائزة أيضاً إثبات اتباعهم لإجراءات الاستدامة من خلال دمج المسؤولية البيئية في استراتيجياتهم، وضمان رفاهية الموظفين عبر تعزيز ثقافة السلامة، وخلق بيئات عمل استثنائية من خلال غرس قيم إيجابية، وتطوير الموظفين.جائرة المرسى المتميّز الناشئ
تماثل معايير التي يتحدد وفقها المرسى الفائز بجائزة المرسى المتميز، لكنها مخصصة للمراسي الأصغر مساحة، وتُعد جائزة المرسى المتميّز الناشئ ثاني أعلى جائزة في البرنامج.جائزة التميُّز في الابتكار
تهتم جائزة التميُّز في الابتكار في تعزيز ثقافة التحسين المستمر لدى المراسي، والذي يشمل تبني نهج قائم على الابتكار، واستخدام التقنيات التكنولوجية الحديثة، وتحقيق نتائج تعزز الارتقاء بالعمليات التشغيلية، وتجارب المتعاملين، أو الأثر البيئي.
جائزة التميُّز في بيئة العمل
تُهدى جائزة التميُّز في بيئة العمل للمراسي ذات بيئات العمل الاستثنائية، والتي تحفز وتمكّن الموظفين من الوصول لأقصى إمكاناتهم، عبر تعزيز الثقافة الإيجابية، والاستثمار في تطوير المواهب، وتحقيق نتائج ملموسة تتعلق بالمستوى العملي للموظفين.جائزة التميُّز في تجربة المتعاملين
تقدم جائزة التميُّز في تجربة المتعاملين إلى المرسى الأكثر تقديماً لتجربة استثنائية للمتعاملين، وذلك عبر الفهم العميق لاحتياجاتهم، والتفاعل السلس معهم ، والاستخدام الذكي للتقنيات التكنولوجية. ويشمل ذلك الاستفادة من آراء المتعاملين، بهدف تحفيز التحسين المستمر، والعمل على إرضائهم وضمان ولائهم.جائزة التميُّز في الاستدامة
تُمنح جائزة التميُّز في الاستدامة إلى المراسي التي تلتزم بمعايير الاستدامة، وتشمل دمج المسؤولية البيئية ضمن استراتيجية المراسي الأساسية، مع تنفيذ برامج مبتكرة لتقليل البصمة البيئية وتحقيق نتائج ملموسة لكوكب أكثر صحة.
جائزة التميُّز في الصحة والسلامة
تهتم جائزة الصحة والسلامة بالمراسي التي تعطي الأولوية لرفاهية الموظفين والمقاولين والزوار عبر تعزيز ثقافة قوية حول الصحة والسلامة، وتفعيل الأنظمة الاستباقية لإدارة المخاطر
فئات الجوائز للمشاريع
تُتيح هذه الجوائز الفرصة للمراسي لإبراز برنامج أو مبادرة واحدة بارزة لديهم. وتهدف فئات جوائز المشاريع إلى تكريم الجهود المحددة المبذولة والتي أظهرت نجاحاً ملموساً، بدلاً من التكريم بناءً على النهج الشامل المؤسسي على مستوى المرسى.
جائزة الابتكار
تمنح الجائزة إلى المشروع أو البرنامج المبتكر الذي يحسّن جانبًا واحدًا من أعمال أو العمليات التشغيلية بالمرسى.
جائزة الاستدامة
تُمنح الجائزة إلى المرسى صاحب المشروع أو البرنامج ذي الأثر الإيجابي القابل للقياس على البيئة أو المجتمع.
جائزة الرفاهية
تُمنح هذه الجائزة إلى المرسى الذي يقدم مشروعاً أو برنامجاً يهدف إلى الاستثمار في إسعاد الموظفين وصحتهم وتطويرهم بشكل ملموس.
فئات الجوائز الفردية
تشمل ثلاث فئات للاعتراف بالأفراد الذين يُحدثون فرقًا في صناعة المراسي على المستوى الإقليمي
جائزة بطل الخدمة المتميّز
تُمنح للموظف الذي يقوم بخدمة المتعاملين، ويسهُم تفانيه الثابت في عمله وبالتعاون مع زملائه في رفع مستوى الأداء والخدمة بالمرسى.
جائزة القائد المتميّز
تكرّم القائد الذي يسهم اهتمامه بفريقه، وتوجيهه الواضح، ورؤيته المدروسة في خلق بيئة عمل إيجابية ومنتجة تحقق نجاح الأعمال.
جائزة النجم الصاعد
تُمنح للموظف الجديد الواعد في المرسى الذي يضع موهبته وأفكاره وحماسه على طريق ناجح وفعّال في صناعة المراسي على المستوى الإقليمي.
الأسئلة المتكررة
هل يحتاج الشخص الراغب في المشاركة بالجوائز إلى تقديم الإذن بالمشاركة نيابة عن المرسى الذي يعمل به؟
نعم. تتطلب مشاركات الأفراد المقدمة نيابةً عن المرسى الحصول على إذن من الشخص/الأشخاص المسؤولين عنه قانونيًا.
من يمكنه التقديم لجوائز الفئات الفردية؟
يجب أن يتم تقديم المشاركة في إحدى الفئات الفردية للجوائز (جائزة بطل الخدمة المتميّز، جائزة القائد المتميّز، جائزة النجم الصاعد) إما من خلال إدارة المرسى، أو بدعم وموافقة صريحة منه. ويتعين على الأفراد الذين يرشحون أنفسهم إثبات حصولهم على تأييد الإدارة، مع إرفاق دليل من مديرهم المباشر لدعم طلبهم.
هل يمكن للمرسى الواحد التقديم في المشاركة بأكثر من جائزة ضمن سلسلة جوائز أبوظبي البحرية؟
نعم. يمكن للمراسي التقديم للمشاركة في أكثر من جائزة ضمن جوائز أبوظبي البحرية. ويتم تلقائيًا إدراج المتقدمين لجائزتي المرسى المتميّز والمرسى المتميّز الناشئ ضمن جوائز التميُّز للفئات المؤسسية، وهم: (التميُّز في خدمة المتعاملين، التميُّز في بيئة العمل ، التميُّز في الصحة والسلامة، التميُّز في الابتكار، والتميُّز في الاستدامة).
كم عدد الجوائز التي يمكن لمرسى واحد الفوز بها؟
يمكن للمراسي الفوز بأي من الجوائز المؤسسية أو جوائز المشاريع أو الجوائز الفردية. ومع ذلك، ولضمان تكافؤ الفرص بين جميع المشاركين، سيتم استبعاد الفائزين بالجائزتين الأعلى، وهم (جائزة المرسى المتميز وجائزة المرسى الناشئ المتميز) من الفوز في أي من الفئات المؤسسية. ومع ذلك، تظل مشاريعهم وموظفوهم مؤهلين للفوز ضمن فئات المشاريع والفئات الفردية.
كيف يتم تحديد الفائز بجائزة المرسى الأكثر شعبية؟
يتم تحديد جائزة المرسى الأكثر شعبية من خلال نظام قائم على التصويت من خلال الجمهور، ولا تتطلب تقديم أي مستندات للجنة التقييم.
هل يحق للمرسى الذي تم إنشاؤه حديثًا ويعمل منذ عام واحد فقط التقديم إلى جوائز أبوظبي البحرية؟
نعم، يحق للمرسى الجديد التقديم للفئات المؤسسية إذا كان قد بدأ التشغيل أو تنفيذ مشاريع فعلية لمدة لا تقل عن 12 شهراً. أما المراسي التي تقل مدة تشغيلها عن 12 شهراً، فيمكنها التقديم للفئات الخاصة بالمشاريع (جائزة الابتكار، جائزة الاستدامة، جائزة الرفاهية).
من يمكنه التقديم لجائزة المرسى المتميّز الناشئ؟
للعام الثاني على التوالي، تتيح جائزة المرسى المتميّز الناشئ الفرصة للمراسي الصغيرة لنيل التقدير والتميّز عن المنشآت الأكبر. وتقتصر هذه الجائزة على المراسي التي تضم 200 رصيف أو أقل، وهي مصممة لتسليط الضوء على العمليات الصغيرة التي تستحق ابتكاراتها أو أداؤها الاستثنائي اهتمام القطاع. وتعتمد هذه الجائزة نفس معايير جائزة المرسى المتميّز، مع كون عدد الأرصفة هو معيار الأهلية الإضافي الوحيد.
ما الفرق بين الفئات المؤسسية وفئات المشاريع؟
تعكس الفئات المؤسسية الصورة الشاملة، حيث تغطي منظومة المرسى بالكامل. وللفوز بإحدى هذه الجوائز، يجب على المرسى إظهار التزام واسع بموضوع الجائزة، مع تقديم أمثلة متعددة حول دعمه للاستدامة، والابتكار، وبيئة العمل، والصحة والسلامة، و/أو تجربة عملاء استثنائية. أما جوائز المشاريع، فهي أكثر تركيزًا من حيث النطاق، إذ تُكافئ المشاريع أو البرامج الفردية التي حققت أثرًا إيجابيًا ملموسًا وقابلًا للقياس. فعلى سبيل المثال، يمكن للمرسى التقديم إلى جائزة التميّز في الابتكار ضمن الفئات المؤسسية إذا تمكن من إثبات التزام عام بالابتكار من خلال عدة أمثلة على تطبيقاته المبتكرة في العمليات أو الإدارة. كما يمكنه التقديم إلى جائزة الابتكار ضمن جوائز فئات المشاريع إذا رأى أن إحدى مبادراته الابتكارية تستحق تكريمًا خاصًا.
ما الفرق بين جائزة الاستدامة ضمن الفئات المؤسسية وجائزة مشروع الاستدامة ضمن فئات المشاريع؟
تُكرّم جائزة التميُّز في الاستدامة المراسي التي دمجت المسؤولية البيئية ضمن استراتيجيتها الأساسية، مع تقديم عدة أمثلة على كيفية تأثير اعتبارات الاستدامة في اتخاذ القرار أو العمليات. أما جائزة الاستدامة في فئات المشاريع، فهي تكرّم مشروعًا واحدًا حقق أثرًا إيجابيًا ملموسًا وقابلًا للقياس على البيئة أو المجتمع.
ما الفرق بين جائزة الابتكار ضمن الفئات المؤسسية وجائزة الابتكار؟
للفوز بـ جائزة التميّز في الابتكار ضمن الفئات المؤسسية، يجب على المرسى إثبات التحسين المستمر من خلال تبني نهج قائم على الابتكار، والاستفادة من التقنيات المتقدمة، وتحقيق نتائج تعزز العمليات أو تجربة العملاء أو الأثر البيئي. أما جائزة الابتكار، ضمن فئات الجوائز للمشاريع فتُمنح لمشروع أو برنامج مبتكر واحد أسهم في تحسين جانب محدد من أعمال أو عمليات المرسى.
ما الفرق بين جائزة التميّز في بيئة العمل ضمن الفئات المؤسسية وجائزة الرفاهية ضمن فئات المشاريع؟
تُمنح جائزة التميُّز في بيئة العمل إلى المرسى الذي يوفر بيئة عمل استثنائية تحفّز وتمكّن الموظفين من أداء عملهم، مع دعم تطوير مهاراتهم أو مسيرتهم المهنية. أما جائزة الرفاهية، فهي مخصصة لتكريم مشروع أو برنامج فردي يستثمر بشكل ملموس في سعادة الموظفين أو صحتهم النفسية أو تطويرهم.
ما الفرق بين جائزة بطل الخدمة المتميز وجائزة النجم الصاعد؟
تُمنح جائزة النجم الصاعد للموظف الذي يثبت كفاءة في تقديم إمكانات واعدة خلال عمله بالمرسى، حيث تضعه موهبته وأفكاره وحماسه على مسار مهني ناجح ومؤثر في قطاع المراسي الإقليمي. أما جائزة بطل الخدمة المتميز، فتُمنح للموظف الذي يتعامل مباشرة مع المتعاملين، والذي أسهم تفانيه المستمر في عمله في كسب تقدير زملائه وتعزيز تجربة المتعاملين بشكل عام في المرسى.
يتم تقييم المشاركات أولًا بواسطة فريق مختص يقيّم وفق معايير كل فئة، ثم تعرض النتائج على لجنة التحكيم التي تحدد الفائزين.
يتم منح الدرجات على مقياس من 0 إلى 100 وفق الفئات:
- 80 – 100: متألق (Beacon)
- 60 – 80: ممتاز (Navigator)
- 40 – 60:كفء (Sailing)
- 20 – 40: صاعد (Ascendant)
- 0 – 20: أساسي (Harbour)
كم عدد الفائزين في كل فئة؟
توجد جائزة ذهبية وجائزة فضية في كل فئة من الجوائز. المراسي التي تحقق درجة أو أعلى مستوى في عمليات التقييم ستتلقى شهادة تُظهر المستوى الذي حققته.
كيف تعمل جائزة المرسى الأكثر شعبية؟
المراسي المشاركة في جوائز أبوظبي البحرية مؤهلة للحصول على جائزة تقديرية إضافية، وذلك من خلال “جائزة المرسى الأكثر شعبية”، ويتم تحديدها بالكامل عبر تصويت الجمهور. من خلال دعوة الجمهور للإدلاء بأصواتهم من خلال نظام إلكتروني مقاوم للتلاعب أو الغش الإلكتروني. يجب على المصوتين إكمال إجراءات الأمان لمنع تدخل الروبوتات أو برامج الذكاء الاصطناعي. وسيتم احتساب الأصوات الموثقة فقط. وتشجع جوائز أبوظبي البحرية المراسي على حشد جماهيرها للمشاركة في التصويت، على أن يتم الإعلان عن الفائزين خلال حفل الجوائز في معرض أبوظبي الدولي للقوارب في 23 نوفمبر 2026.
تفاصيل مكان الحدث
مركز أبوظبي الوطني للمعارض (أدنيك)
شارع الخليج العربي ص.ب. 5546
أبوظبي، الإمارات العربية المتحدة
تواصل معنا
البريد الالكتروني: Contact@maritime-awards.com